Als storingsmonteur krijg je hier de kans om jouw technische vaardigheden in te zetten bij een marktleider in haar vakgebied. Naast het mee helpen aan de energietransitie kan je als storingsmonteur rekenen op enkele mooie arbeidsvoorwaarden als een salaris dat kan oplopen tot €5.000,- bruto per maand en je hebt recht op een 13e maand! Daarnaast zal je komen te werken in de aantrekkelijke 5 ploegendienst.
Functieomschrijving
In jouw shift ben je als monteur verantwoordelijk voor het verhelpen van problemen op mechanisch en elektrotechnisch gebied binnen de gehele fabriek. Op het moment dat je wordt gebeld voor een storing pak je jouw gereedschapskoffer en ga je er naar toe! De volgende taken vallen onder jouw verantwoordelijkheid:
- Het uitvoeren van montages ter voorbereiding op metingen en keuringen in de 5 ploegen.
- Signaleren en melden van bijzonderheden, afwijkingen en incidenten.
- Het verhelpen van complexe storingen aan de productiemachines.
- Onderhouden van gebruikte middelen.
- Het uitvoeren en registreren van verzendcontroles.
- Naleven van voorschriften met betrekking tot kwaliteit, arbo en milieu.
Functievereisten
Voordat je bij dit fantastische bedrijf aan de slag mag dien je wel aan de volgende eisen te voldoen:
- Je hebt een aantal jaar werkervaring als monteur in een productieomgeving.
- In staat om mechanische en elektrische storingen op te lossen.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Goede fysieke gesteldheid.
- Je staat er voor open om te werken in de 5 ploegen.
- Je wil een heftruckcertificaat behalen.
Arbeidsvoorwaarden
We verwachten veel van jou maar daar krijg je het volgende voor terug:
- Uitdagend en wisselend werk met veel verantwoordelijkheid.
- Een salaris dat op kan lopen tot € 5.000,- bruto per maand.
- Een informele en prettige werksfeer.
- Aan het einde van het jaar zal je een dertiende maand ontvangen.
- Er zijn voldoende doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.
Pas jij perfect binnen het profiel en wil jij terecht komen bij deze mooie werkgever? Reageer dan nu!
