Ben jij op zoek naar een uitdagende rol als teamleider in een 2-ploegendienst? Wil je werken in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is? Heb jij een passie voor continue verbetering en ga je altijd net dat beetje verder? Dan is deze kans perfect voor jou! Je komt te werken bij een vooraanstaand internationaal bedrijf dat hoogwaardige voedingsmiddelen produceert met geavanceerde fermentatietechnieken. De grootste merken wereldwijd vertrouwen op hun producten. Als teamleider speel je een sleutelrol binnen een gemotiveerd team. Je werkt in een stimulerende werkomgeving waar gezondheid en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Deze functie biedt een aantrekkelijk startsalaris tussen de € 3.300,- en € 4.400,- bruto, inclusief ploegentoeslag. Solliciteer vandaag nog!
Functieomschrijving
Jouw verantwoordelijkheden als teamleider zijn:
- Het aansteken en begeleiden van een team operators op verschillende afdelingen.
- Het monitoren van de productieresultaten en waar nodig tijdig bijsteken om doelstellingen te behalen.
- Fungeren als het eerste aanspreekpunt voor operationele vraagstukken op de werkvloer.
- Het organiseren en leiden van bijeenkomsten, zoals ochtendbriefings, evaluaties en gesprekken over prestatieverbetering.
- Het afstemmen van onderdelen en samen met de technische dienst het plannen van onderhoudswerkzaamheden.
- Het analyseren van storingen en het ontwikkelen van concrete plannen om processen structureel te verbeteren.
Functievereisten
Wat breng jij mee:
- Een afgeronde opleiding in leidinggeven binnen een productieomgeving; bij voorkeur heb je een Operator B-certificaat.
- Natuurlijk leiderschap en een motiverende aanpak die je team inspireert.
- Een sterke focus op het behalen van uitstekende resultaten.
- Grondige kennis van veiligheidsrichtlijnen binnen een productieomgeving.
- Ervaring met het implementeren van verbeteringen en het doorvoeren van innovaties.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij jou:
- Een competitief startsalaris tussen € 3.300,- en € 4.400,-, inclusief ploegentoeslag
- Een uitdagende rol met volop kansen voor persoonlijke groei en doorgroeimogelijkheden
- Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer, pensioenopbouw volgens cao en een aantrekkelijke eindejaarsbonus
- Een afwisselende functie met diverse werkzaamheden
- Bij wederzijdse tevredenheid snel uitzicht op een vast contract
Klaar voor de volgende stap in je carrière? Solliciteer nu!
